第十六章倒要看看小男孩能坚持多久（2/2）

有钱不赚，天打雷劈。

沈度闲下来了，每天的事情也不过是阅读报纸，及时了解新闻，熟悉本地情况。

新闻能带来财富吗？

谁知道呢，反正读报纸成为上午最重要的事情。

除此之外，深度投资公司已经注册完毕，人员补充还在进行中，如果有合适的人选会见一见，沈度已经确定一个法律顾问和一个财务总监。

范思贤是本地人，三十八岁，在司法行业有着丰富的经验。

其实沈度对法律顾问要求不高，公司业务比较单一，而且刚刚成立，也没有多少事儿，主要是指导公司业务符合当地法律、法规。

财务总监则是北欧来的夏洛纳吉，有着世界级大公司履历，极其漂亮的混血女人。

沈度对开公司以及管理公司并不擅长。

除了投资，其他事物不想亲力亲为。

因为，干多了更容易暴露他的无能，不如做甩手掌柜的。

所以，在夏洛纳吉加盟之后，沈度立刻提出了一个不合理的要求。

“夏洛纳吉小姐，本公司刚刚组建，还在筹备期，真正展开业务估计需要一段时间。所以，现在只需拉起一个框架，其架构越精简越好。机构简约，要求一点都不低，我希望打造一支高效、规范高质量的管理团队。”

夏洛纳吉小姐迷人地笑了笑，一点都不觉着意外。

任何一个公司的初衷，大概都希望自己公司高效、规范。

“最近一段时间，因为一些事情需要处理，很难兼顾公司管理。我想，在接下来的一段时间里，夏洛纳吉小姐多承担一点，范先生从旁协助。夏小姐履历足够丰富，一定不会辜负我的期望。”

说了这么多，原来是要甩担子。

既然已经加盟公司，为公司排忧解难，顺理成章，夏小姐倒也没在意。

夏洛纳吉小姐抓住几个要点，首先是老板有其他事情要忙，其二，公司最近不想过于扩张，只是构建一个简约机制，同时，还要高标准要求。

“很荣幸能为老板所器重，并委以重任，自当尽心尽力，务求公司架构简约、高效。”

如夏洛纳吉这种高级管理人才，原本不应该出现在刚组建的深度投资这种小公司。

沈度给的待遇虽高，那也是与本地企业相比较。

其实也是心血来潮，夏洛纳吉在西方待久了，有点儿腻。

或许因某种因素刺激，夏洛纳吉心中突然有一种向往东方的冲动。

想去东方就要掌握语言，在学习汉语的过程中，对汉文化的广深所震撼。

夏洛纳吉足够优秀，语言老师水平不见得有多么高，即便如此，对夏洛纳吉已经足够了，给她的感觉，汉文化竟然如此博大，深不见底。

猎头公司到处挖人，夏洛纳吉属于自投罗网，让猎头公司为自己物色一个合适角色。

在几次洽谈失败后，最近有一段空闲期。

夏洛纳吉不是来休假的，催促猎头公司找下家。

客户催的急，不得已之下，猎头公司略微提到有这么一家小公司急需要人才。

在夏洛纳吉看来，反正闲着，公司虽小，见一见倒也无所谓。

当夏洛纳吉与沈度见面之后，有点懵。

帅帅的小哥儿。

这么小的年龄出来当老板？

外人无法窥测夏洛纳吉的内心，是好奇心还是其他原因不知道。

意外的是，她竟然留了下来。

换个东方人不会这样草率，东西有别啊。

人家夏洛纳吉不缺钱。

虽说小公司有点不靠谱，即便倒闭了也无所谓，不过是换一家而已。

她很想知道，这个十八九岁的大男孩成立一家投资公司会持续多久？

不错，年龄小不是问题，这个世界上不乏年轻人创业的先例。

区别在于距离夏洛纳吉太远，与亲眼见证意义不同。

一个有着世界级大公司经历的高管，就职于深度投资这种小公司，有种凤凰落鸡窝的感觉。